團（tuán）隊精神：團隊精神培養團隊（duì）成員之間的（de）親和力。一個具有團隊精神的（de）團隊，能使每個團隊成員顯示高漲的士氣（qì），有（yǒu）利於激（jī）發成員（yuán）工作的主動性，由此而形成的集體意識，共（gòng）同的價值觀，高漲的士氣、團結友愛，團隊成員才會自願將自己的聰明（míng）才智貢（gòng）獻給團隊，同時也使自己得到全（quán）麵的發展。
團隊精（jīng）神有利於提（tí）高（gāo）組織整（zhěng）體（tǐ）效能。通過發揚團隊精神，加強建設能進一步節省內耗。
經營理念：引導潮流、科學管理、與時俱進、人才為本、品牌為魂
企業（yè）精神：超（chāo）越平凡、追求卓（zhuó）越
服務（wù）宗旨（zhǐ）（服務支持）：穩定持續經營、打造百年基業；造福員工、回報股東、回報社會
企業價值觀：社會利益高於企業利益（yì），企（qǐ）業利益高於個人利益
企業使（shǐ）命：為客戶提供優質滿意的服務，為員工（gōng）創造良好的福利（lì）和待遇，為企（qǐ）業積累可持續的發展資（zī）源，為行（háng）業提供正（zhèng）確的發展模式。